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翁光龙名校长工作室一行赴望城六中开展研讨活动

作者:宋婧    来源:教科室    发布时间:2019年11月08日 点击数:

    11月7日上午,翁光龙名校长工作室成员赴长沙市明德集团望城区第六中学参观交流,并开展以“管理者文化建设”为主题的研讨活动。望城六中校长侯建波热情接待了交流团一行。

     

    工作室一行在望城六中开展研讨活动

     

    在候校长的带领下,工作室首席名校长翁光龙一行参观了六中的校园建设,并就校园的物质文化建设、制度文化建设、精神文化建设等问题进行了现场交流。随后,全体成员在六中三楼会议召开研讨会。

     

    工作室一行在候建波校长的带领下参观六中校园

     

    本次研讨会主要分为四个议程:首先,由东道主望城六中侯建波校长作校园文化建设的工作介绍。侯校长介绍道,望城六中建校百年来,学校历经风雨沧桑,走过了一条艰难曲折的办学道路。但正是基于追求"让校园内每一片正在飘落的树叶都成为我们教育孩子的契机"的教育理想,学校不断提升办学品位,望城六中现已成为农村教育的一张名片。

     

    候建波校长介绍本校校园文化建设成果

     

    随后,会议进入第二个议程,由周南中学教科室宋婧老师代表总课题组对《新时代学校管理者文化建设调研报告》进行汇报。宋老师主要从研究目的、研究对象、研究工具、研究结果、研究启示等五大方面向与会成员进行详细汇报。本次调研报告为各学校培育与建构管理者文化提供了重要参考、为各子课题扎实推进研究提供了重要启示。

     

    宋婧老师对总课题调研报告进行汇报

     

    会议第三个议程进入子课题研究进展汇报阶段。周南中学副校长张桃、明德华兴中学校长许韶歆、周南实验中学副校长胡宗如、湖南师大第二附属中学校长张胜利分别代表管理者精神文化建设、管理者行为文化建设、管理者物质文化建设、管理者制度文化建设四个子课题组进行汇报发言。在各自的汇报中,既加强了小组之间的交流,又加深了对课题深入推进的认识。

     

    四位校长分别代表四个子课题组对课题进展情况进行汇报

     

    会议最后,由翁光龙校长作工作室2019年度前段工作总结和后段工作部署。翁校长希望工作室全体成员进一步加强理论学习,争做学习型管理者;各课题小组进一步加强交流与合作,争做研究性管理者。工作室也将进一步加强管理与考核,进一步加强团队文化建设。

     

    翁光龙校长作工作室2019年度工作总结和部署

     

    此次名校长工作室研讨活动,受到望城区教育局领导的高度重视,望城区教育局李晟副局长也亲临研讨会现场,并对借力“翁光龙名校长工作室”的研究工作来助推望城区教育寄予较高期待。

     

    李晟副局长亲临研讨会现场

    高效务实的研讨会现场

     

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