湖南省将于2007年进入高中的课程改革,面对日益迫近的新课程,我们应该主动地去了解它、熟悉它、掌握它,并及早地用新课程的理念来指导自己的教学,达到教学理念、教学方法的一种新的转变。下面将本人搜集到的一些新课程的相关信息提出来,与大家一起探讨。
一、什么是新课程
不同时期人们对课程的认识不同,归纳起来大概有三种:
(一)课程是一种知识的传授
这是较早、影响较深远的一种观点,其基本思想是:学校开设的每一门课程应该从相应的学科中精心选择,而且应该按照学习者的认识水平加以编排。作为知识的课程通常表现为课程计划,教学大纲,教科书等看得见摸得着的客观存在物。
(二)课程是一种经验的反馈
这种观点是在对前一种观点的批评和反思的基础上形成的,持这种观点的人认为,只有那些真正为学生经历、理解和接受了的东西,才称得上课程,并且他们进一步认为,课程就是学习者本身获得的某种性质或形态的经验。
(三)课程是一种共同的活动
这是一种比“课程是经验”更加新颖的观点。而这种观点的基本思想是:课程是人的各种自主性活动的总和,学习者是通过活动对象的相互作用而实现自身各方面的发展。这种观点的特点是:
强调学习者是课程的主体,以及学习者作为课程主体的能动重要性。
强调以学习者的兴趣、需要、能力、经验为中介来实施课程。
强调活动的完整性,突出课程的综合性和整体性,反对过于详细的分科教学。
强调活动是人心理发生发展的基础,重视学习活动的水平、结构、方式,特别是学习者与课程各因素之间的关系。
我们现在所提及的新课程一般是指第三种理解。
二、课程改革的必要性
为什么要进行课程改革?因为我们现在看到的教育使我们的孩子失去了最宝贵的东西:失去了梦想和激情,变得现实、麻木、呆板;失去了积极的人生态度,变得消极、沉重;失去了学习的能力和良好的学习习惯,学习变成学生最痛苦的事情;失去了天真、活泼、开朗乐观向上的品质,变得少年老成。
而新课程以“一切为了学生的发展”为核心理念,它认为:
1.学生是发展的人
这里首先要认识到学生的发展是有规律的,教师的责任在于学习规律,掌握规律,在现实中应用规律。其次,学生是具有巨大潜能的。教师要相信每一位学生都能成才、成功。要相信只要我们找到因材施教的办法,每一个学生都能够成为天才。
2.学生是独特的人
首先,学生是完整的人,他不是学习的机器,有感情,我们应该还给学生一个完整的生活世界。其次是认识差异,因材施教。学生之间存在着较大的差异,其差异的表现又反映在不同方面,我们要承认差异,尊重差异,转化差异,视差异为财富,因材施教,各展其长。
3.学生是独立的人
这里指:首先,学生是有思想,有个性,具有主观能动性的人。其次,学生是学习的主体,教师要认识到学习是学生自己的事,教师不能包办代替。要让学生体验获得知识的过程,而不是告知学生现成的结论。
正因为如此,新课程要求教师在教学中注意:一是关注每一个学生;二是关注学生的情绪和情感;三是关注学生的道德生活和人格培养。
三、课程改革的六大具体目标
(一)是改变过去课程过于注重知识传授的倾向,强调形成积极主动的学习态度,并使获得知识与技能的过程成为学会学习、形成正确价值观的过程。
(二)是改革课程结构过于强调学科本位,门类过多和缺乏整合的现状,重视课程均衡性、综合性和选择性。
(三)是改革课程内容繁、难、偏、旧和偏重书本知识的现状,加强课程内容与学生生活以及现代社会发展的联系,关注学生的学习兴趣和经验,精选包括信息技术在内的终身学习必备的基础知识和技能。
(四)是改变过去强调接受学习,死记硬背,机械训练的现象,倡导学生的主动参与,乐于探究,勤于动手,培养学生搜集和处理信息的能力,获取新知的能力,分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。
(五)是淡化评价的甄别与选拔的作用,建立评价内容多元,评价方式多样,着眼于促进学生发展,教师提高,并有效改进教学实践的评价体系。
(六)是改革课程管理过于集中的状况,建立国家、地方、学校三级课程管理体系,增强课程对地方、学校与学生的适应性。
这就是课程改革的六大具体目标,了解了它,课改的基本精神和思想也就把握了。
四、课程的理念与创新
接触新课程,首先要改变自己的理念。可以从下面三个方面入手:
(一)确立新理念,适应新课堂
新课程的实施,从强调教师、教材,到强调教师、学生、教学内容、教学环境四个因素的整合,课程变成一种动态的、生长的环境,是四个因素相互之间持续互动的动态过程。新课程强调在教学中达到知识与技能、过程和方法、情感、态度和价值观三维目标的和谐发展。
课程理念的转变与提升有以下几点:
1.从整齐划一到注意学生个性的发展与创新。
2.从本位的灌输到学生自主学习、全面发展。
3.从单一机械的课堂到让学生回归自然、社会实践。
4.从强调独立分科到重视全面综合。
5.从评价重选拔到评价促进师生发展。
6.从封闭保障的教学到开放交往的教学。
(二)新课程下的教学观
教学不只是课程的执行和传递,更是课程的创生与开发,教学的过程是师生交往、积极互动共同发展的过程,新课程下的教学观认为:
1.教学就是教师的教和学生的学,二者统一的实质就是交往,交往互动是教学的本质,否则就不是真正的教学。
2.教科书是知识的载体,是用来教的媒介,不是教教科书,而是用教科书来教。
3.赋予学生在教学中的主体地位。
4.强调在实践中学习,在探索发现中学习,在合作交往中学习,即进行研究性学习。
5、学习是学生从内容自主生成知识结构和提高人生价值的过程。
6.活动是学生探究问题的学习过程,是个性的,也是合作交往,是认知和情感的,也是实践可操作的。
(三)新课程的教师观
教师是学生学习的促进者,教师是教育教学的研究者,教师是课程的开发者和建设者,教师是社区型的开放教师,教师是塑造儿童心灵的天使。在新课程实施中,教师的角色发生了很大的变化,教师是学生学习的合作者、引导者、参与者和促进者。教学过程不只是忠实地执行课程计划的过程,且是师生共同开发课程,丰富课程的过程,教师必须集中更多的时间和精力从事那些有效果的和创造性的劳动。教学不在传授,而在激励鼓舞,新课程倡导教师在教学过程实现以下几方面的行为转变。一是由重“教”向重“学”转变,二是由重“结果”向重“过程”转变,三是由重“传授”向重“指导”转变,四是由重“模式化”向重“个性化”转变。
(四)新课程的教材观
教材不是法典,材不是圣经,用教科书教而不是教教科书,新教材为教师提供了自由度巨大的空间。
教材表面看来简单了,实际上对教师和学生的要求更高。利用学生已有的知识与经验,让学生主动探索知识的发生与发展,创造性地使用新教材才能超越教材。
新教材具有六大特点:
1.新教材注重教学与现实生活的联系。
2.新教材注意体现学生身心发展的规律。
3.新教材注意培养学生的问题意识。
4.新教材注意引导学生学习方式的转变。
5.新教材注重为教师创造性和学生发展留下余地,利于师生互动。
6.新教材把知识与技能、过程与方法,情感态度与价值观反映在教学主题和内容编排中,并把三者有机结合在一起。
(五)怎样评价学生
评价是一种手段,而不是目的,促进学生全面发展才是评价的目的。
现行的课程评价存在的问题:评价时重结论轻过程,评价的内容和方式单一,评价的主体单一,并且对评价的主体性倡导不够,过分强调评价的甄别和选拔功能,忽视评价的异向和激励。这种评价与新课程改革极不适应,为此我们需要“建立促进学生全面发展的评价体系,建立教师不断提高的评价体系,建立促进课程发展的评价体系。对学生的评价应该是多元的,包括教师、学生和课程内容,应该与教学过程相结合,三者缺一都是不完整也是不全面的,此外对学生的评价应该是一个动态过程,它不是静止不变的,其评价的内容应随评价对象的变化而不断地进行变化才调整,因此,对学生的评价应在活动中,贯穿于我们教学活动的始终,不能以单一的考试来评价学生的好与差、优与劣,我们应该记住:没有差生,只有差异。
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